Résultats du projet : - Augmentation de l’indicateur de performance de maintenance industrielle « taux de rendement global ». - Mise en place d'un plan de maintenance préventive. - Mise en œuvre des techniques 5S et SMED du Lean Management. - Remise d'un plan annuel de formation précis adapté aux besoins.

Résultats du projet : - Une culture d'entreprise vivante quotidiennement améliorant la performance de l'entreprise et le sentiment d'appartenance des employés. - Amélioration remarquable de la performance des membres de l'équipe grâce à la meilleure connaissance des talents, des compétences personnels ainsi que les points d'amélioration. - Amélioration de la communication grâce à une meilleure connaissance de l'autre et de ses besoins personnels et professionnels.

Coaching individuel de clients particuliers pour l'amélioration de la qualité de vie des individus.