In a few words
PROFIL PROFESSIONNEL
Expert en stratégie de recrutement et optimisation de la performance opérationnelle spécialisé dans les centres de contact. Forte d'une double compétence en gestion des ressources humaines et management de production, je maîtrise l'ensemble de la chaîne de valeur client.
Expertises techniques :
Pilotage de plateaux : maîtrise des KPI (SLA, AHT, FCR, taux d'occupation)
Sourcing stratégique : utilisation avancée d'ATS, jobboards et réseaux sociaux professionnels
Gestion du cycle de recrutement : de l'analyse des besoins à l'onboarding
Optimisation des processus : réduction du turnover et amélioration du taux de conversion
Contrôle qualité : mise en place et suivi des indicateurs de performance
Domaines d'excellence :
Recrutement à distance et évaluation comportementale
Management d'équipes et développement des compétences
Analyse data-driven et reporting performance
Amélioration continue des processus RH et opérationnels
Gestion de la relation client multicanal
Environnement technique :
CRM : Salesforce, Hubspot, Hermes, Goto Dial, Comunik, Phingoo
Suite Microsoft Office : Excel (tableaux croisés, formules avancées), PowerPoint, Word
Outils de téléphonie et de monitoring d'activité
Parfaitement trilingue français-arabe (niveau C2) et opérationnelle en anglais (niveau B1), je suis reconnue pour ma capacité à driver la performance opérationnelle tout en développant les talents et en maintenant un haut niveau d'exigence qualitative.