Actuellement, je suis chargée de communication dans un groupe à Antananarivo. Ma principale activité, c'est de faire un plan de communication adéquat pour que l'entreprise soit visible et connu. Ensuite, je m'occupe aussi de la communication interne, pour mettre en place une bonne cohésion des collaborateurs ainsi de valoriser la culture d'entreprise.
Pour en tant que communicateur, l'important, c'est de bien communiquer, que les messages et information soient bien reçu. Aussi, peu importe les difficultés liés à la communication, on doit savoir maîtriser le domaine où on est censé être excellent. Maitriser le stress, le deadline, les informations que l'on nous donne.
Faire de la communication n'est pas facile du tout, il faut connaître l'environnement où l'on travail, et le traitement de l'information et brief que l'on nous donne sont très importants, sans cela, on ne peut pas ni concevoir de visuel, ni donner de directive. Il faut être précis dans les briefs pour qu'il n'y ait pas de va-et-vient sur la validation du produit (visuel).
Mettre les collaborateurs dans le contexte est aussi fortement conseiller, car plus on plus nombreux à voir si tel ou telle projet n''était pas bonne ou n'a pas reçu un feed-back positif ou reçu un feed-back positif peut améliorer la communication dans son ensemble.